【悲報】日本人の年収が低い理由 → その元凶がこれらしい・・・
8: ニューノーマルの名無しさん 2022/04/01(金) 21:53:21.31 ID:GM2smX7S0
>>1
そもそも雇われてるのが間違いｗ
そもそも雇われてるのが間違いｗ
23: ニューノーマルの名無しさん 2022/04/01(金) 21:55:20.95 ID:cl+e6s/j0
>>1
年功序列をやめて成果主義にしたとして、平均給与がさがるのが日本w
年功序列をやめて成果主義にしたとして、平均給与がさがるのが日本w
40: ニューノーマルの名無しさん 2022/04/01(金) 21:57:39.77 ID:DCRBdF+H0
>>1
企業側の支払総額が今より大きくならないんだから終身雇用を止めても下がるだけ
企業側の支払総額が今より大きくならないんだから終身雇用を止めても下がるだけ
42: 【東電 78.9 %】 2022/04/01(金) 21:57:59.25 ID:8vCrouDB0
>>1
デジタル化の遅れも先輩絶対主義の忖度で、使いこなせない年寄り・先輩を差し置いてのデジタル化が出来なかったのが一因だろ。
デジタル化の遅れも先輩絶対主義の忖度で、使いこなせない年寄り・先輩を差し置いてのデジタル化が出来なかったのが一因だろ。
11: ニューノーマルの名無しさん 2022/04/01(金) 21:53:32.44 ID:LrcXOesi0
若い時に低賃金労働より
年とってからリストラされる方が辛いぞ
年とってからリストラされる方が辛いぞ
832: ニューノーマルの名無しさん 2022/04/01(金) 23:04:37.23 ID:TYN0xAlu0
>>11
今の若い奴はずっと低賃金のまま早期リストラされるんでしょ
今の若い奴はずっと低賃金のまま早期リストラされるんでしょ
15: ニューノーマルの名無しさん 2022/04/01(金) 21:53:57.77 ID:4Fa7kZ+G0
でもお前ら裕福にしたら金で動いてくれないじゃん
26: ニューノーマルの名無しさん 2022/04/01(金) 21:55:38.60 ID:GM2smX7S0
>>15
お互いギリギリの線を狙ってる
お互いギリギリの線を狙ってる
21: ニューノーマルの名無しさん 2022/04/01(金) 21:55:08.98 ID:tCMudMVA0
フル出勤、週5入って残業無し8時間だったが、
給料15万、保険とジュ住民税で45000円、
手取り10万5千円
15万のやつから、3分の1とるなよー
給料15万、保険とジュ住民税で45000円、
手取り10万5千円
15万のやつから、3分の1とるなよー
562: ニューノーマルの名無しさん 2022/04/01(金) 22:44:56.33 ID:hDXihSgr0
>>21
イギリスでは月収1250ポンド未満は健康保険料と所得税免除
イギリスでは月収1250ポンド未満は健康保険料と所得税免除
生活苦の貧乏人からも無慈悲に毟りとるのは先進国（）の中で日本くらいのもの
日本社会は切り捨て社会だからな
日本社会は切り捨て社会だからな
30: ニューノーマルの名無しさん 2022/04/01(金) 21:56:35.42 ID:cprGiqYZ0
年功序列終身雇用なら
仕事頑張るより社内政治を頑張った方が得だから
仕事頑張るより社内政治を頑張った方が得だから
33: ニューノーマルの名無しさん 2022/04/01(金) 21:57:17.73 ID:z5IrQhNc0
いや、
単純に中抜き企業はびこってからやろ
単純に中抜き企業はびこってからやろ
35: ニューノーマルの名無しさん 2022/04/01(金) 21:57:21.97 ID:NMAk5ZMK0
年功序列と終身雇用が無かったら、ほとんどの人が、人余りになった時、即座に能力なしで切り捨てられるよ
47: ニューノーマルの名無しさん 2022/04/01(金) 21:58:26.50 ID:fl3q1wBz0
おかしいだろこの記事！
こんな事何年も前から言われてる事じゃねぇか！
こんな事何年も前から言われてる事じゃねぇか！
50: ニューノーマルの名無しさん 2022/04/01(金) 21:58:36.09 ID:LrcXOesi0
人件費のパイは決まっているからな
どう分配するかだ
どう分配するかだ
55: ニューノーマルの名無しさん 2022/04/01(金) 21:59:16.19 ID:YboWPv+80
既得権にしがみついてわめくしか能がない労組のせい
64: ニューノーマルの名無しさん 2022/04/01(金) 21:59:44.53 ID:XnwT2ioF0
騙されるなよ。
実力主義とか成果主義のほうが生涯年収は低くなる。
しかも病気になるリスクも高い。
実力主義とか成果主義のほうが生涯年収は低くなる。
しかも病気になるリスクも高い。
68: ニューノーマルの名無しさん 2022/04/01(金) 22:00:27.85 ID:k0e7QKxE0
何でもかんでも安売りするからだよ
75: ニューノーマルの名無しさん 2022/04/01(金) 22:01:05.11 ID:s5DDGvnn0
春闘とか意味不明な習慣があるからな
79: ニューノーマルの名無しさん 2022/04/01(金) 22:01:54.81 ID:QttORZY00
なお圧縮分は投資家乞食と役員報酬と内部留保にまわる模様
88: ニューノーマルの名無しさん 2022/04/01(金) 22:02:50.19 ID:w/uZlNmi0
年功序列・終身雇用なんてもうやってない中小企業でも
給料が上がってないのだが？
ちゅーか能力主義にして給料が上がった事例は日本ではないはず。
給料が上がってないのだが？
ちゅーか能力主義にして給料が上がった事例は日本ではないはず。
92: ニューノーマルの名無しさん 2022/04/01(金) 22:03:04.51 ID:PYE4byIB0
属国の利益は外資の株主配当で全部搾取されてるだけです
95: ニューノーマルの名無しさん 2022/04/01(金) 22:03:38.25 ID:ey4JIjaZ0
上級以外はみんな年収低い時代がやってくる
みんなで下に合わせよう
みんなで下に合わせよう
115: ニューノーマルの名無しさん 2022/04/01(金) 22:05:33.00 ID:Hs7LO9mL0
投資しないからだろ？
資産はあるのにもったいない
資産はあるのにもったいない
126: ニューノーマルの名無しさん 2022/04/01(金) 22:06:42.77 ID:GM2smX7S0
>>115
積立定期の金利が100円も付かなかったわｗ
積立定期の金利が100円も付かなかったわｗ
119: ニューノーマルの名無しさん 2022/04/01(金) 22:06:10.65 ID:0HkxWxuh0
年金だよ年金
あれのせいで保険料がバカ高くなって手取りが下がる
さらに企業も半分負担だから賃金を出し渋ってさらに貧しくなる
あれのせいで保険料がバカ高くなって手取りが下がる
さらに企業も半分負担だから賃金を出し渋ってさらに貧しくなる
122: ニューノーマルの名無しさん 2022/04/01(金) 22:06:25.10 ID:JYrWr8cb0
どう考えても株式の配当を優先した結果だろ
132: ニューノーマルの名無しさん 2022/04/01(金) 22:06:58.91 ID:ZRUOE5Sq0
人手が足りないと言ってる所は大体ゾンビ企業なんだよ
成長産業なら高い給料出してでもいい人材取るもんな
成長産業なら高い給料出してでもいい人材取るもんな
148: ニューノーマルの名無しさん 2022/04/01(金) 22:08:05.84 ID:LrcXOesi0
簡単に解雇できない雇用制度化である以上
人件費は上げられないだろう
いつでも簡単に労働者を解雇できるなら、給与体系も変えられる
人件費は上げられないだろう
いつでも簡単に労働者を解雇できるなら、給与体系も変えられる
152: ニューノーマルの名無しさん 2022/04/01(金) 22:08:15.89 ID:KS03NVbC0
まあ労働者は搾取対象だからな
経営層が利益取ってるんだろ
経営層が利益取ってるんだろ
引用元：http://www.akb48matomemory.com/archives/1079996939.html