【もう限界…】自分の部署にはもう一人女性社員がいて産休を取った。私はその女性社員の分の仕事を全部押しつけられ、凄まじい激務に…→会社「一年で戻ってくるから我慢しろ!」→その後、戻ってきた女性社員が再び妊娠した。「また産休取りま~すw」
60: 名無しの心子知らず 2016/07/08(金) 22:55:18.63 ID:OFR7aCl3
うーん。
認証は働いてなくても預けられるんだから、
預かり時間に余裕があるのは自由なんじゃないの?
勤務時間ギリギリで迎えがいやなら、
貴方も認可保育園じゃなくて認証にすれば?という話だし。
私も1歳の誕生日までは育休取りたくて、
しかし4月入園じゃないと入園できないから、
育休中も数ヶ月認証に入園させて席を確保したよ。
保育園確保できたなら即、復帰しろとは思えない。
同僚も、法律上、育休延長の要件は認可保育園の不承諾だから
間違ってもないしねぇ。
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